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was Organisationen bewegt.

Was sind die wichtigsten Trends und Themen, die Organisationen und ihre Menschen heute und über die nächsten Jahre bewegen?

Die untenstehenden Themen werden mit Sicherheit eine entscheidenden Einfluss haben.

Handprothese

TECHNOLOGISCHER WANDEL & KI

KI und Digitalisierung haben nichts mit Organisationsentwicklung zu tun, sondern sind nur eine Frage der IT? Wer so denkt, unterschätzt die kulturelle und personelle Dimension des anstehenden radikalen technischen Wandels. Die Integration von immer mehr AI-Anwendungen in einer Organisation ist zudem in weiten Teilen noch eine Pionierarbeit, die auch eine neue Art von Führung und Steuerung erfordert

Image by Shridhar Gupta

TRANSFORMATION

Treiber für Transformationen sind vielfältig - die Einführung neuer Technologien, anstehendes rapides Wachstum, Krisensituationen mit der Notwendigkeit der Neuorientierung oder die Einführung einer neuen (agilen) Kultur und Struktur. Welche Rahmenbedingungen herrschen in diesen unterschiedlichen Kontexten und gibt es ein Standardrezept für gelungene Transformationen? Was sind die wichtigsten Stellhebel und  welche Rolle spielt Führung dabei? Inspiration und Ideen hierzu gibt es im Blog.

ausziehen, starten, abheben, losfahren

FÜHRUNG & MINDSET

Menschen und Organisationen müssen sich immer neuen Herausforderungen und Veränderungen stellen - permanente Krisen und radikale Trends verändern permanent das Umfeld. Idealerweise versucht man nicht nur die Veränderungen zu überstehen, sondern sie als Chance zu nutzen. Ein richtiges Mindset und eine Orientierung gebende Führung ist dabei ein Erfolgsfaktor.

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